Beleidigung durch Emoticons

Beleidigung durch Emoticons (LAG Baden-Württemberg, Urteil vom 22.06.2016, AZ: 4 Sa 5/16) Im Juni des Jahres 2016 hatte das Landesarbeitsgericht Baden-Württembergs in einem Fall einer fristlosen Kündigung zu entscheiden. Konkret ging es in der Sache darum, dass ein Arbeitnehmer zwei seiner Vorgesetzten beleidigt haben sollte und demzufolge eine Kündigung seitens des Arbeitgebers ausgesprochen wurde. Besonderheiten […]